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英國友人Mike親臨正升公司,就正升開發(fā)國際市場一事與公司高管團隊們進行首輪會晤
英國友人Mike親臨正升公司,就正升開發(fā)國際市場一事與公司高管團隊們進行首輪會晤。11日中午,Mike乘坐的航班抵達成都機場,Mike僅進行了短暫的休整,就直奔正升公司。正升公司工程總監(jiān)張軍、工程副總監(jiān)尹玲熱情迎接了這位國際友人,并帶領(lǐng)Mike參觀正升公司溫江生產(chǎn)基...
2014-11-03
推動完善以職工代表大會為基本形式的正升民主管理制度
四川正升聲學科技有限公司建立職工代表大會制度方案正式公示。實施方案進一步明確了職工代表大會選舉程序、選舉時間、選舉辦法、名額分配、大會行使職權(quán),以及職工代表基本條件、代表的權(quán)利與義務(wù)。 本次公示的方案內(nèi)容,是公司結(jié)合...
2014-11-03
“凝結(jié)經(jīng)典瞬間 共創(chuàng)美好生活”攝影展
近期,溫江科技園天府街道啟動了2014年第四屆天府街道企業(yè)鄰里節(jié)——攝影展活動。為給廣大員工提供一個充分展示自我、提高攝影技能水平,與園區(qū)其他兄弟企業(yè)互動交流的平臺,公司積極籌備參賽作品,現(xiàn)已正式報名參加本次攝影展活動,希望通過參賽作品精彩演繹、拓展公司員工的文化視...
2014-11-03
公司開展安全衛(wèi)生大檢查 筑牢平安“防火墻”
為督促安全生產(chǎn)和衛(wèi)生管理工作,保持良好的生產(chǎn)工作秩序和整潔的辦公生活環(huán)境。2014年9月28日下午,由人力資源行政部牽頭聯(lián)合各部門組織了一次全面的衛(wèi)生、安全大檢查。全力排查安全隱患,筑牢平安“防火墻”。
本次檢查嚴格按照公司四標體系工作要求對照檢查,檢查內(nèi)容包括了綜合辦公樓、工程辦公樓、員工宿舍、食堂...
2014-10-09
依法行使民主管理權(quán)利 引導職工參與企業(yè)管理
——公司開展2014年首場職工代表大會制度預備會交流活動 四川正升聲學科技有限公司2014年首場職工代表大會制度預備會交流活動在四川省眉山市彭祖山召開。公司工會黨支部、工會成員以及部分職工代表20余人齊聚彭祖山,共同就職工幸福工程機制草案、建立職工代表大會制度及落實職工...
2014-10-09
EOG資源中國有限公司領(lǐng)導蒞臨正升參觀考察
EOG資源中國有限公司領(lǐng)導分別就我公司項目回訪、供應商管理機制等事宜先后兩次蒞臨正升參觀考察,就雙方關(guān)心的問題進行了交流與探討。 &9月3日,裝備公司總經(jīng)理馬忠友、裝備銷售部經(jīng)理劉呂剛、大區(qū)經(jīng)理馮筱莉陪同EOG資源中國...
2014-10-09
正升公司榮獲四項實用新型證書
熱烈祝賀公司拆裝式斷橋吸隔聲連接件、分體式斷橋吸隔聲模塊、復合吸隔聲板、可變通道阻性消聲器等實用新型專利授權(quán)且頒發(fā)證書。
2014-10-09
正升聲學開展《工程聲學基礎(chǔ)》相關(guān)課程系列培訓
為加強公司全員對聲學基礎(chǔ)等知識的理解與掌握,以便更好的開展工作。2014年9月22日,公司在行政樓6樓會議室特組織召開工程聲學基礎(chǔ)等相關(guān)課程的培訓,來自公司技術(shù)中心、營銷中心、工程中心的員工共同參加了本次...
2014-10-09
“抱大腿”精神之——一定要收到款
工程中心項目執(zhí)行經(jīng)理張生體就自己“抱大腿”的收款方法和董事長李朝陽一起進行分享交流。這位剛滿30歲小伙子滿腔的工作激情,讓李董留下了深刻的印象。“要想成功就要比常人付出更多”的個人信條折射出了張生體干事業(yè)的沖勁。 來自甘肅...
2014-10-09
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